{"id":3141,"date":"2020-07-14T15:42:58","date_gmt":"2020-07-14T13:42:58","guid":{"rendered":"https:\/\/sarahschlitz.be\/?p=3141"},"modified":"2020-07-14T15:42:58","modified_gmt":"2020-07-14T13:42:58","slug":"question-a-la-ministre-muylle-sur-la-transparence-salariale-en-matiere-degalite-femmes-hommes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/question-a-la-ministre-muylle-sur-la-transparence-salariale-en-matiere-degalite-femmes-hommes\/","title":{"rendered":"Question \u00e0 la Ministre Muylle sur la transparence salariale en mati\u00e8re d\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-menu-arrow\"><\/div>\n<p>Madame la Ministre,<\/p>\n<p>D\u2019apr\u00e8s le Comit\u00e9 europ\u00e9en des droits sociaux (CEDS) du Conseil de l\u2019Europe, la Belgique viole deux articles de la Charte sociale europ\u00e9enne en n&#8217;assurant pas la transparence salariale, pourtant d\u00e9terminante dans l&#8217;\u00e9galit\u00e9 de r\u00e9mun\u00e9ration pour un travail de valeur \u00e9gale entre les sexes.<\/p>\n<p>En effet, le principe de transparence salariale n&#8217;est pas consacr\u00e9 dans la l\u00e9gislation belge et notre pays n&#8217;a pas encore pris les mesures n\u00e9cessaires pour int\u00e9grer une recommandation de la Commission europ\u00e9enne de 2014 en ce sens. La l\u00e9gislation actuelle ne fixe pas de param\u00e8tres pour \u00e9tablir la valeur \u00e9gale du travail effectu\u00e9, tels que la nature du travail, la formation et les conditions de travail. Il existe bien une \u00e9valuation \u00e0 grande \u00e9chelle des classifications des fonctions quant \u00e0 leur neutralit\u00e9 en mati\u00e8re de genre, ainsi qu&#8217;une v\u00e9rification par l&#8217;Inspection du travail (SPF Emploi), mais il n&#8217;y a ni obligation l\u00e9gale de modifier ces classifications lorsqu&#8217;elles ne passent pas le test de la neutralit\u00e9 de genre ni de v\u00e9ritable sanction si elles ne sont pas modifi\u00e9es.<\/p>\n<p>Madame la Ministre,<\/p>\n<ul>\n<li>Pourquoi le principe de transparence salariale n\u2019est pas inclus dans notre l\u00e9gislation ?<\/li>\n<li>Qu\u2019allez-vous faire afin de rem\u00e9dier \u00e0 cette situation ?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Je vous remercie, Madame la Ministre, pour vos r\u00e9ponses \u00e0 mes questions.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Madame la Ministre, D\u2019apr\u00e8s le Comit\u00e9 europ\u00e9en des droits sociaux (CEDS) du Conseil de l\u2019Europe, la Belgique viole deux articles de la Charte sociale europ\u00e9enne en n&#8217;assurant pas la transparence salariale, pourtant d\u00e9terminante dans l&#8217;\u00e9galit\u00e9 de r\u00e9mun\u00e9ration pour un travail de valeur \u00e9gale entre les sexes. En effet, le principe de transparence salariale n&#8217;est pas [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1530,"featured_media":3142,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[4,43,6],"tags":[],"class_list":["post-3141","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-archives","category-droits-des-femmes","category-question-parlementaire"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3141","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1530"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3141"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3141\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3143,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3141\/revisions\/3143"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3142"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3141"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3141"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sarahschlitz.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3141"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}